JOBtoWORK is een methode en een manier van denken, die gebaseerd is op de 3 lagen van Kiper (www.Kiper.nl). Ze bestaat uit 4 matrices (zie bijlage); elke matrix is een 3D overzicht van met elkaar verband houdende stappen. De 4 matrices omvatten de volgende aandachtsgebieden:

1. Veranderen
2. Kiezen
3. Solliciteren
4. Netwerken

Alle matrices zijn volgens eenzelfde structuur opgebouwd en zijn aan elkaar gelinkt. Elke matrix is weer opgebouwd uit 15 items.

Onder elk item zitten minimaal 2 (meestal meer) praktische opdrachten en oefeningen,  waarbij iedereen kan vinden wat het beste bij hem (zijn opleiding of zijn leerstijl) past. ?